科技報報/英特爾宣布裁員萬人 保持利潤、PC市場萎縮

英特爾。

為應對全球PC市場連續第五年下滑的局面,英特爾日前宣布進行10年來最大規模的裁員活動,將裁減1.2萬名員工,占全球員工總數的11%。

根據鳳凰科技報導,這家全球最大的半導體製造商表示,正將注意力轉向伺服器晶片和聯網設備晶片等高增長領域。英特爾昨(19)日還發布了2016財年第一季度財報,其營收令人失望,第二季度的業績展望不及分析師預期。

在2016年前三個月,全球PC出貨量跌至10年來最低水平。這種大幅度和持續性的下滑意味著,英特爾無法繼續忽視蓬勃發展伺服器晶片需求,它不得不與弱小的競爭對手AMD爭搶市場份額。此次裁員是英特爾CEO柯再奇(Brian Krzanich)上任以來的最激進舉措。柯再奇一直致力於降低英特爾對PC市場的依賴,並試圖透過大舉進入新業務重新推動增長,為此柯再奇引進多位新高管並重組英特爾管理團隊。

Wasatch Advisors基金經理邁克爾•欣尼克(Shinnick)表示:『這是一個只有單位數增長的世界,終端市場不會再像過去那樣高速增長了。』英特爾在周二的聲明中表示,斯特西•史密斯(Stacy Smith)將會成為製造和銷售主管,2007年至今他一直是英特爾的CFO。

保持利潤率

一季度英特爾淨利增長2.7%,達到20.5億美元,相當於每股42美分,而銷售額增長了7.2%,達到137億美元。平均而言,分析師曾預測英特爾每股收益為37美分,營收138億美元。

英特爾在聲明中估計,二季度營收將會達到135億美元。根據彭博社匯編資料顯示,分析師預期營收平均為142億美元。英特爾還表示,當前季度的毛利率大約為61%。從2014年開始,英特爾的年度毛利率一直保持在60%以上,因為高價、高利潤伺服器晶片在總營收中所占的比重越來越大。

2005年至2009年,為了應對全球性金融危機和激烈競爭的挑戰並保持公司的增長,英特爾曾經進行過大規模的裁員。自那之後還沒有哪一輪裁員的規模比得上本次裁員。在過去的4年裡,英特爾年營收增長率不到1%,而公司的員工數卻接近歷史最高水平,公司CEO柯再奇((Brian Krzanich)正在努力削減員工人數。

B Riley & Co分析現克雷格•埃利斯(Craig Ellis)認為:『員工總數達到107000人,這麼多人必然會有縮減的空間,在全球宏觀經濟疲軟的情況下更是如此。』

2012年以來,英特爾的員工數一直保持在105000人以上,2009年英特爾員工數只有79800人,接近10年來最低,自此之後人數迅速增長。為什麼增加如此迅速?2011年英特爾收購了McAfee,去年又收購了Altera:這兩起收購對於員工數的增長起到了推波助瀾的作用。2016年,英特爾預計總營收比2015年增長5%左右。在周二的電話會議上,斯特西•史密斯表示,PC市場下滑的速度比預期快,它會以高單位數的速度萎縮,因此英特爾降低了營收預期。

柯再奇稱,在新的職位上史密斯有機會掌握更多運營公司的經驗,他將會管理全公司50%以上的員工。柯再奇還說,為了降低成本,公司並非只是單純地削減員工。英特爾還會將更多的資源投入到推動增長的業務上,甚至是PC晶片資源。英特爾正在努力向汽車、工業、零售市場銷售更多的晶片。

PC正在下滑

根據IDC的資料顯示,今(2016)年前三個月,全球PC出貨減少了9.6%,連續第6個季度下滑。PC出貨總數降到了2007年以來的最低點。

英特爾客戶端計算事業部(Client Computing Group,主要銷售PC晶片)一季度營收75億美元,比前一個季度下降14%,比上年同期增長2%。資料中心部門(Data Center Divison)營收40億美元,同比增長9%,原本英特爾指望該部門營收增長率可以達到10%以上。

為了恢復增長,讓產品在新市場占據更重要的位置,柯再奇向直接領導的下屬施加了很大的壓力。4月時,英特爾宣布兩大部門主管離開公司,一位是PC晶片主管施浩德(Kirk Skaugen),還有一位是物聯網主管道格•戴維斯(Doug Davis)。在兩大高管離開之前,柯再奇從高通挖來了倫杜琴塔拉(Murthy Renduchintala),他的職位凌駕於兩位高管之上。

Cowen & Co分析師蒂莫西•阿庫里(Timothy Arcuri)認為:『我希望英特爾對人事動蕩稍微談一談,讓員工專注於戰略的執行。老英特爾非常教條,如果柯再奇看清楚了,他就會領導英特爾走向另一個方向。』